一、招聘岗位和人数
公开招聘42人，具体招聘岗位和人数见附件1《滕州市基层畜牧兽医协管员招聘岗位汇总表》。
二、招聘条件
应聘人员同时具备以下条件：
（一）具有滕州市居民户籍；
（二）遵纪守法，品行端正;
（三）身体健康，胜任动物防疫、畜产品质量安全监管工作；
（四）责任心强，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从分配管理;
（五）具备畜牧兽医或相关专业（饲料与动物营养、动物遗传与育种、动植物检疫、农业资源与环境等）中专及中专以上学历，男性45周岁以下(1973年12月1日后出生)，女性40周岁以下(1978年12月1日后出生)。
有下列情形之一的，不予招聘：
1、受过刑事处罚或治安管理处罚的;
2、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
3、涉嫌违法、违纪正在接受审查的;
4、患有人畜共患病等影响畜产品安全疾病的;
5、法律规定不得聘用的其他情形的人员。
三、报名和资格审查
（一）报名
1、报名时间：2019年1月8日—1月10日，上午9：00--11:30，下午14：00--17：00。逾期不再受理。
2、报名地点：滕州市人力资源市场。联系电话：市畜牧兽医局5816127，市人力资源服务中心5512010。
3、现场报名：应聘人员本人现场报名，携带以下材料：《应聘人员报名登记表》、本人身份证、户口簿(索引页和本人户口单页)、毕业证、职称（资格）证等材料原件及复印件各1份，1寸近期同底版彩色免冠照片3张。
（二）资格审查
公开招聘协管员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。现场报名时对应聘人员的基本条件、综合素质、证件材料进行初审。对未通过初审的人员，要说明理由；对提交材料不全的，退回应聘人员予以补充。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。
四、考试内容和方法
组织符合招聘条件的人员进行考试。考试以笔试方式进行，采用百分制计算成绩。笔试内容为畜牧兽医业务知识。业务知识主要包括《畜牧法》、《动物防疫法》、《重大动物疫情防疫条例》、《动物检疫管理办法》、《山东省动物防疫条例》、畜牧兽医基础知识、畜产品质量安全监管知识、重大动物疫病防控技术等。
具体笔试时间将通过滕州市人力资源和社会保障局网站（http://www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/rsj/）、电话、短信等方式告知。
五、考察、择岗和体检
根据应聘人员考试成绩，由高分到低分按招聘人数1:1的比例确定考察人选。主要考察应聘人员提供的相关信息材料的真实准确性、审查有无违法犯罪纪录等。考察中发现应聘者不符合资格条件的，取消录用资格。对考察合格人员根据成绩高低依次择岗。对自动放弃或择岗后出现的空缺，所缺名额从高分到低分依次等额递补，递补工作只开展一次。
通过考察和择岗人员参加体检，体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定，体检费用由应聘人员承担。
六、公示聘用和薪酬待遇
根据考察、体检结果，按招聘计划确定拟聘人员并进行公示，公示期7天。经公示无异议的，拟聘用人员与岗位所属镇街签订合同，配备到相关镇街畜牧兽医站工作，履行“防疫员、协检员、监管员、推广员”四员一体职责。拟聘用人员试用期3个月，试用期满考核不合格或个人辞职的，自动解除劳动关系;试用期满考核合格的，签订正式劳动合同。工资待遇执行当年度滕州市最低工资标准，并缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。社会保险费按企业单位职工标准缴纳，单位缴费由市财政负担，个人缴费由协管员个人负担。被聘用人员达到法定退休年龄时，按相关规定不再聘用。至法定退休年龄尚未达到社保金规定缴纳年限的，应缴纳社保金费用由个人全部承担。
七、其他事项
应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
